職位詳情
行業(yè)尖端領(lǐng)域，入職公司有輔導(dǎo)員一對一培養(yǎng)；優(yōu)厚的薪資待遇及應(yīng)屆生福利；完善的管理機(jī)制及晉升發(fā)展通道；期待同學(xué)們的加入！
職責(zé)描述：
1. 建立設(shè)備系統(tǒng)Spec，制定集成目標(biāo)、測試方案和準(zhǔn)化測試方法，完成測試Report；
2. 擔(dān)任機(jī)臺Owner，負(fù)責(zé)內(nèi)測階段的機(jī)時安排和測試任務(wù)安排，負(fù)責(zé)組織Trouble Shooting和Issue Tracking；
3. 負(fù)責(zé)需求功能的分解，同步跟蹤研發(fā)過程，驗(yàn)收開發(fā)結(jié)果。
任職要求：
1. 碩士及以上學(xué)歷，理工科背景；
2. 具備分析和解決問題的能力；
3. 溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力出眾，從容應(yīng)對部門協(xié)作；
4. 有半導(dǎo)體制程實(shí)習(xí)/工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇
福利待遇&發(fā)展機(jī)會
收入：具有市場競爭力的工資、年終獎、項(xiàng)目獎金、生活補(bǔ)貼
福利：六險(xiǎn)一金、免費(fèi)午/晚餐、身體健康檢查、生日禮、過節(jié)禮等
戶口：北京/深圳落戶（符合政策及公司要求的）
發(fā)展：參與研發(fā)國際領(lǐng)先水平產(chǎn)品的經(jīng)驗(yàn)、清晰完善的成長體系和發(fā)展路徑、1對1導(dǎo)師輔導(dǎo)制
公司基本信息
100-499人
科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)
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