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★招聘專業(yè)：
工程管理、工程造價(jià)、建筑類相關(guān)專業(yè)。

★基本要求：

1、2020屆國家統(tǒng)招畢業(yè)生。

2、通過英語四級者優(yōu)先考慮，具有熟練的計(jì)算機(jī)操作能力。

3、有責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，誠信熱情，吃苦耐勞，認(rèn)同天津電建企業(yè)文化。

4、積極主動，樂于創(chuàng)新，具有良好的學(xué)習(xí)能力，溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。

5、身體健康，能承受工作壓力，服從公司安排，適應(yīng)長期駐外工作。

★薪酬福利

提供具有競爭力的薪酬和福利體系。

薪酬：基本薪酬+績效+津貼（國內(nèi)偏遠(yuǎn)地區(qū)發(fā)放野外津貼；出國工作發(fā)放境外津貼）。

福利：足額繳納五險(xiǎn)一金、節(jié)日慰問金。

獎金：項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)獎、年終獎、效益獎。

補(bǔ)貼：交通費(fèi)，通訊費(fèi)。

★職業(yè)發(fā)展：

公司搭建了靈活、快速成長的職業(yè)發(fā)展多通道，同時(shí)擁有系統(tǒng)化的人才培養(yǎng)機(jī)制。通過封閉式集中培訓(xùn)、崗位實(shí)習(xí)、導(dǎo)師帶徒、專業(yè)復(fù)合、跨部門輪崗、任務(wù)挑戰(zhàn)等多種培養(yǎng)方式，為大學(xué)生提供良好的成長環(huán)境與機(jī)會，在未來3-5年內(nèi)成為公司核心管理人才或技術(shù)骨干。

★解決戶口：公司為本科及以上新員工辦理天津市戶口。